Ayuda a parados de larga duración

Empresas que contratan a parados de larga duración

Las empresas están cerrando. Millones de personas están sin trabajo. Y aún se desconoce el impacto económico total de la pandemia mundial de coronavirus. En estos tiempos de incertidumbre, muchos trabajadores se preparan para el desempleo de larga duración.
Navegar por esta economía requerirá importantes sistemas de apoyo, y los trabajadores sociales están preparados para desempeñar un papel inestimable respondiendo a las necesidades de las personas que se enfrentan al desempleo. Desde proporcionar apoyo emocional a los clientes hasta ayudarles a prepararse para las entrevistas, los trabajadores sociales pueden ayudar a los que están pasando por esta mala racha mientras trabajan para ponerse en pie.
La Oficina de Estadísticas Laborales define el desempleo de larga duración como estar sin trabajo durante 27 semanas (seis meses) o más mientras se busca activamente un trabajo. En marzo de 2020, había aproximadamente 1,2 millones de desempleados de larga duración en Estados Unidos (PDF, 251 KB), lo que constituía casi el 16% de la población desempleada del país en ese momento. Esta cifra no incluye a las personas que han perdido su empleo y han renunciado a buscarlo.

Tasa de desempleo de larga duración

Aunque la tasa de desempleo está bajando y la economía está creando puestos de trabajo, todavía hay millones de personas sin trabajo en EE.UU. Para muchos de los que están desempleados, la duración del paro no hace más que aumentar.
Uno de los muchos retos para los desempleados de larga duración es que, cuando se está sin trabajo, puede ser más difícil ser contratado. Para muchos solicitantes de empleo, cuesta mucho más esfuerzo encontrar un trabajo cuando se está desempleado que cuando se trabaja.
En un estudio de 2017, el Liberty Street Economics de la Fed de Nueva York descubrió que la búsqueda de empleo era menos efectiva para los desempleados que buscan trabajo que para los empleados que buscan un cambio de empleo. De hecho, los trabajadores desempleados dedicaban 8,4 horas semanales a la búsqueda y solicitaban 8,1 empleos al mes, mientras que los empleados dedicaban 1,2 horas semanales a la búsqueda y solicitaban 1,2 empleos al mes.
Si ha agotado las prestaciones regulares de desempleo, existen prestaciones ampliadas. En la mayoría de los estados, debería tener derecho automáticamente al siguiente nivel de prestaciones. Sin embargo, la elegibilidad depende de su historial de trabajo y de las directrices estatales y federales para calificar.

Desempleo de larga duración eurostat

Las empresas cierran. Millones de personas están sin trabajo. Y aún se desconoce el impacto económico total de la pandemia mundial de coronavirus. En estos tiempos de incertidumbre, muchos trabajadores se preparan para el desempleo de larga duración.
Navegar por esta economía requerirá importantes sistemas de apoyo, y los trabajadores sociales están preparados para desempeñar un papel inestimable respondiendo a las necesidades de las personas que se enfrentan al desempleo. Desde proporcionar apoyo emocional a los clientes hasta ayudarles a prepararse para las entrevistas, los trabajadores sociales pueden ayudar a los que están pasando por esta mala racha mientras trabajan para ponerse en pie.
La Oficina de Estadísticas Laborales define el desempleo de larga duración como estar sin trabajo durante 27 semanas (seis meses) o más mientras se busca activamente un trabajo. En marzo de 2020, había aproximadamente 1,2 millones de desempleados de larga duración en Estados Unidos (PDF, 251 KB), lo que constituía casi el 16% de la población desempleada del país en ese momento. Esta cifra no incluye a las personas que han perdido su empleo y han renunciado a buscarlo.

Consecuencias del desempleo de larga duración

Aunque la tasa de desempleo está bajando y la economía está creando puestos de trabajo, todavía hay millones de personas sin trabajo en EE.UU. Para muchos de los que están desempleados, la duración del paro no hace más que aumentar.
Uno de los muchos retos para los desempleados de larga duración es que, cuando se está sin trabajo, puede ser más difícil ser contratado. Para muchos solicitantes de empleo, cuesta mucho más esfuerzo encontrar un trabajo cuando se está desempleado que cuando se trabaja.
En un estudio de 2017, el Liberty Street Economics de la Fed de Nueva York descubrió que la búsqueda de empleo era menos efectiva para los desempleados que buscan trabajo que para los empleados que buscan un cambio de empleo. De hecho, los trabajadores desempleados dedicaban 8,4 horas semanales a la búsqueda y solicitaban 8,1 empleos al mes, mientras que los empleados dedicaban 1,2 horas semanales a la búsqueda y solicitaban 1,2 empleos al mes.
Si ha agotado las prestaciones regulares de desempleo, existen prestaciones ampliadas. En la mayoría de los estados, debería tener derecho automáticamente al siguiente nivel de prestaciones. Sin embargo, la elegibilidad depende de su historial de trabajo y de las directrices estatales y federales para calificar.